阴沉了一上午的天终于下起暴雨，在华山西路附近工作的环卫工张大姐赶紧跑进职工驿站。看看表，已是午饭时间，张大姐把头天准备好的饭放进微波炉，接了一杯热水，坐在凳子上一边喝水休息，一边等待午餐。
在五华区，不少像张大姐一样长期从事户外劳动的职工如今已有了“家”，他们能在这里吃上热饭吃、喝上热水，在这里能遮风挡雨，也能稍事休息。
这个“家”就是五华区设置的职工驿站，2017年11月底，五华区17个职工驿站投用，主要服务对象是长期在室外工作的交警、环卫工人、城管工作人员和道路停车收费员等一线职工。
这些站点以红、黄工会色调为主，有“职工驿站”醒目标识牌，内部有桌椅板凳、基本电器(微波炉、热水器、手机充电站)、应急医药箱、书籍等，定期有人管理维护。17个站点遍布五华区中心商圈、城乡交界处、风景区、住宅区、学校医院等场所，一个个温暖的“驿站”，形成了一道道独具特色的风景线。
五华区总工会表示，接下来五华区还会继续推广职工驿站，为户外劳动者和广大市民提供更便捷、更温馨、更广泛的服务。
这只是五华区总工会工作中的一个缩影。在2017年度昆明市总工会对全市工会系统112个单位工会的考核中，五华区总工会名列第一，获得昆明市工会工作目标责任完成特优单位。而这，已经是五华区总工会连续6年获此殊荣。
工会是职工的“娘家人”，与每一位劳动者息息相关。那么，五华区总工会都为职工的利益做了怎样的努力，为何能能够连续多年获得好评，他们在工作中又有怎样的“秘诀”?
【全年报销医疗互助金近千万】
维护职工的合法权益是工会的重要职责，在这一方面，五华区总工会可谓下了苦功。
去年，五华区总工会深入推进厂务公开民主管理标准化建设，企事业单位改革方案和涉及职工切身利益方案等提交职代会审议，非公有制企业建制率达到95%以上，各级工会分别召开区域性职代会81次。
在加大工资协商和“两书”维权力度方面，去年五华区签订了企业工资专项集体合同805份，覆盖企业11980家，覆盖职工213388人，企业和职工签订率均达85%以上。发出《工会维权意见书》1025份，涉及签订劳动合同、职工社会保险、安全生产等多方面问题，回复率达100%，90%以上的问题均得到有效解决。
对于老百姓来说，身体健康是头等大事，五华区总工会也竭尽所能的为职工着想。
去年，五华区总工会共组织585家单位63438名职工参加第十三期职工医疗互助活动，收缴经费518万余元;全年为11245名职工报销医疗互助金997万余元。去年还启用“工惠卡”发放职工医疗互助补助金，半年内通过“工惠卡”发放医疗互助金4837人，补助金额达4544171元。
【农民工入会任务完成率114.67%】
作为“娘家人”，给职工以温暖是工会的使命。
去年，五华区总工会慰问困难职工、农民工、劳模先进和节日期间坚守岗位的一线职工1084人，支出专项经费56.36万元;发放“金秋助学金”12人5.55万元;发放“大病救助金”57人30.9万元。对龙庆社区白岩子村组织开展生产帮扶、危房改造帮扶，并针对“7?19”灾后重建工作开展社会募捐，支出专项扶贫资金12万元。
对于女职工，五华区总工会去年共组织了200名女职工参加“非物质文化遗产关爱传承活动”、7385名女职工参加免费游园活动、1003名女职工参加市级免费体检活动，慰问“两癌”女职工30人。
职工们的“娘家”当然不能让农民工兄弟姐妹们“掉队”，去年五华区总工会的农民工入会任务为9263人，实际完成10622人，完成率114.67%，所有农民工入会均为实名制申请入会并实现动态管理。
职工们的“家庭”越来越壮大，大家在这里所能获得的提高也显而易见。
去年，五华区总工会组织开展营业员、物业管理员、餐厅服务员等培训班10期， 679名职工取得证书;加强理论学习和工作调研，1003名工会干部参加“昆明市工会干部在线学习”;组织开展五华区2017年职工“七十二行大练兵?三百六十行出状元”竞赛活动，评选表彰五华区“金牌工人”“技能标兵”“技术能手”先进个人56名，优秀组织单位、先进单位共43家;充分发挥各级工会大学校作用，组织开展10期家政及花卉园艺10个种类的培训班，共计3522名农民工参加。
五华区总工会还通过举办理论中心组学习、专题党课、主题讲座、“万名党员进党校”、“五华先锋学习会”、“职工大讲堂”等多种形式，充分推动党的十九大精神进机关、进企业、进车间、进班组、进厂矿，引导广大职工群众学习党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想，筑牢理想信念，自觉拥护核心、拥戴领袖，坚定不移听党话、跟党走。落实意识形态工作责任制，加强工运理论学习和工会宣传思想文化阵地建设，结合新媒体、多平台加大宣传力度，营造了浓厚的学习宣传氛围。
【争创省会中心城市城区工会工作第一流】
在自身建设方面，五华区总工会打造市级示范工会3个，新增“六有”工会1441个、“三星级职工之家”161个，“四星级职工之家”82个，建设达标率均超过75%以上全区“星级职工之家”达标率达75%以上。五华区总工会广泛开展“工人先锋号”创建工作，53家基层工会荣获昆明市级“工人先锋号”称号，推荐四项基层创新成果参加市总“五一职工创新成果展”。
工会组织担负着联系职工、宣传职工、组织职工、团结职工的“纽带”作用。
五华区总工会在这一方面也做了不少努力。
春节期间，五华区总工会在大观楼公园和翠湖公园分别组织开展服务于中外游客和广大市民、具有传统“年味”特色的趣味游园活动。年内组织五华区2017年职工乒乓球赛等主题活动，开展工会宣传动员进企业1050家，印制《五华区总工会创建全国文明城市倡议书》5000份，宣传动员职工参加志愿者活动达123050人次。
作为连续六年获得昆明市工会工作目标责任完成特优单位的组织，五华区总工会今年也对自己提出了高要求：勇当全市工会排头兵，争创省会中心城市城区工会工作第一流，为五华区决战脱贫攻坚、决胜全面小康，奋力推动区域性国际中心城市高品质核心区建设迈出新步伐，作出工会组织和工人阶级新的更大贡献。
